Donkey Race

مسابقه خر سواری: درس‌هایی از رفتار خرها در دنیای مدیریت!

مسابقه خَر سواری در دنیای شلوغ و پررقابت امروز، گاه شاهد رفتارهایی از افراد هستیم که شبیه به مسابقه خر سواری می ماند. در این…

ادامه مطلب مسابقه خر سواری: درس‌هایی از رفتار خرها در دنیای مدیریت!
صداقت و شفایت که یک کارمند یک دست خود را روی قلب و یک دست خودش را به علامت صداقت بالا آورده

صداقت، راستگویی و شفافیت

صداقت، راستگویی و شفافیت از مهم ترین ویژگی های یک کارمند خوب هستند.کارمندان صادق و صمیمی کارهای زیر را انجام می‌دهند: اعتماد ایجاد می کنند:…

ادامه مطلب صداقت، راستگویی و شفافیت
Adopted employee

سازگاری: توانایی حفظ آرامش و تمرکز در شرایط چالش برانگیز یا پرفشار

سازگاری یکی از مهم ترین ویژگی های یک کارمند خوب است. به معنای توانایی حفظ آرامش و تمرکز در شرایط چالش برانگیز یا پرفشار است.…

ادامه مطلب سازگاری: توانایی حفظ آرامش و تمرکز در شرایط چالش برانگیز یا پرفشار
علامت سوال

نحوه‌ سوال کردن مدیران باهوش و کارآمد در محل کار

خیلی از ما در زندگی‌مان با پرسش‌هایی مواجه می شویم که پاسخ آنها را می دانیم، اما با این حال دوست داریم نظر دیگران را…

ادامه مطلب نحوه‌ سوال کردن مدیران باهوش و کارآمد در محل کار
رهبری تیم بیس بال

چطور اعضای تیم را تشویق کنیم که سخت‌تر کار کنند؟

وقتی حجم کارها زیادتر از همیشه است، چطور اعضای تیم را تشویق کنیم که سخت‌تر کار کنند؟ چطور درباره پروژه مربوطه یا مهلت آن صحبت…

ادامه مطلب چطور اعضای تیم را تشویق کنیم که سخت‌تر کار کنند؟
کارفرما آماده برای مصاحبه

۵ توصیه برای مدیران برای برگزاری جلسات مصاحبه و جذب بهترین استعدادها

این روزها کسب‌وکارها هنگام جستجو برای استعدادها در بازار شغلی کاندید- محور با دشواری روبرو هستند.تعداد مشاغل موجود از جویندگان کار بیشتر است، بنابراین برای…

ادامه مطلب ۵ توصیه برای مدیران برای برگزاری جلسات مصاحبه و جذب بهترین استعدادها